Bien-être au travail : de bonnes pratiques à méditer !

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    La journée professionnelle du bien-être au travail a remporté hier un franc succès. Organisée au Centre de congrès d'Agen, elle a rassemblé quelque 200 participants – des DRH, des responsables d'entreprise ou d'établissements publics, des médecins, des infirmières, des psychologues, etc. – essentiellement venus du Grand Sud. Au programme, des ateliers, des tables rondes, des conférences avec des spécialistes, mais également des échanges de bonnes pratiques entre les DRH présents, espacés par quelques séances de massage, de sophrologie et de réflexologie. Une journée antistress, au sens large…

    Une première table ronde a permis d'évoquer les indicateurs du bien-être ou du mal-être au travail : comment mesurer mais également comment prévenir les situations à risque ; quels sont les outils de diagnostic à mettre en place. Deuxième rendez-vous, la relation entre le bien-être du salarié et les performances de l'entreprise. La relation de cause à effet est en effet aujourd'hui quantifiée par des études et des retours d'expérience. Troisième prise de parole : les bonnes pratiques du management, avec des témoignages. On aura également abordé au cours de cette journée d'autres notions, comme le stress du manager, la détection du «burn-out» et l'accompagnement du collaborateur qui en a été victime ou encore la concentration et la méditation.

    Méditation et séances de Pilates

    Plusieurs entreprises locales étaient présentes hier, certains exemplaires en la matière. Parmi elles la société Agde experts-comptables du Passage- d'Agen (30 personnes).

    «Nous essayons de pratiquer le bien-être au travail de manière quotidienne, expliquent les responsables de la société, Laurence et Jean-Luc Bessonnet. Il ne s'agit pas de répondre à une situation de mal-être, mais nous avons toujours prôné une certaine éthique entrepreneuriale, ce depuis notre création en 1991. Le travail est un facteur d'évolution personnelle, et pour nous un client est satisfait car il a été mis en relation avec un collaborateur heureux. Le salarié et le client sont les deux piliers de l'entreprise et nous allons poursuivre nos pratiques dans ce domaine du bien-être, car c'est aussi un gage de pérénité pour l'entreprise.»

    Le cabinet d'expertise comptable n'a pas lésiné sur les moyens. Les locaux au Passage sont spacieux, les murs sont décorés par des tableaux et différents rendez-vous sont proposés aux salariés : cours de Pilates entre 12 heures et 14 heures, séances de méditation dite «de pleine conscience» le matin (une fois par semaine), et des séances de massage tous les 15 jours. Un véritable cercle vertueux : à méditer en effet…

     

    Pour en savoir plus sur le bien-être au travail, rendez-vous sur: http://www.ladepeche.fr/article/2016/06/17/2366994-bien-etre-au-travail-...